Durchschnittliche Leistung mit detaillierten Daten messen

Verfolgung des Mitarbeiter-Aktivitätsniveaus

Messen Sie die Mitarbeiterleistung mithilfe der Aktivitätsverfolgung. Automatisierte Mitarbeiteraktivitätsverfolgung liefert tiefgehende Einblicke in die Arbeitsprozesse jedes Mitarbeiters. WebWork erfasst das Aktivitätsniveau anhand der Anzahl von Mausklicks, Scrollvorgängen und Tastatureingaben.

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Automatisierte Überwachung der Mitarbeiteraktivitätsniveaus

Arbeitszeit und Mitarbeiter-Aktivitätsniveau erfassen

Überwachen Sie das Aktivitätsniveau und die Internetnutzung Ihrer Mitarbeiter, während Sie die Arbeitszeit erfassen.

Computeraktivität Ihrer Mitarbeiter überwachen

Überwachen Sie die Mitarbeiteraktivität und sehen Sie, wer aktiv arbeitet und wer nicht. Die WebWork-Software zur Mitarbeiteraktivitätsverfolgung ordnet Mitarbeiter in drei Aktivitätsstufen ein:

Hoch

Mittel

Niedrig

Die Aktivitätsstufen sind farblich markiert, um es Ihnen zu erleichtern, das durchschnittliche Aktivitätsniveau der Mitarbeiter im Tagesverlauf zu überblicken.

Aktivitätsniveau und Arbeitszeit der Mitarbeiter überwachen und erfassen

Berichte zur Mitarbeiteraktivitätsüberwachung

Automatisierte Berichte zur Mitarbeiteraktivitätsverfolgung zeigen Ihnen, wie aktiv jeder Mitarbeiter arbeitet. Sie können diese Berichte planen, um sie per E-Mail zu erhalten, ohne sie jedes Mal manuell abrufen zu müssen.

Sie erhalten außerdem automatisierte Berichte über von Mitarbeitern genutzte Apps und Websites, Screenshots, Produktivität und mehr.

Ausführliche automatisierte Berichte zum Mitarbeiteraktivitätsniveau und zur Produktivität

Diagramme zur Visualisierung der Mitarbeiter-Aktivitätsniveaus

Mitarbeiter-Aktivitätsniveau-Diagramme bieten sofortige Einblicke in die Produktivität Ihres Teams, indem sie Aktivitäten als hoch, mittel oder niedrig kategorisieren. Mit klaren Visualisierungen wie Kreis- und Balkendiagrammen wird das Verständnis und die Optimierung der Teamleistung mühelos.

Sie erkennen sofort, in welchen Monaten die Aktivität konstant hoch war, wo die Produktivität nachließ und wie einzelne Tage abschnitten — ganz ohne sich durch Tabellenkalkulationen zu wühlen.

Diagramme des Mitarbeiter-Aktivitätsniveaus mit hoher, mittlerer und niedriger Produktivität
KI, die die Aktivität Ihres Teams überwacht

KI, die die Aktivität Ihres Teams überwacht

WebWork AI ist Ihr stets wachsamer Produktivitätspartner. Es behält die Aktivitätsniveaus für Sie im Blick, damit Sie es nicht manuell tun müssen. Der KI-Assistent erkennt rechtzeitig Trends in der Mitarbeiteraktivität, damit Ihnen keine Musteränderungen wie Burnout oder Nachlassen entgehen. Außerdem verwandelt er Diagramme in klare, umsetzbare Erkenntnisse, sodass Sie genau wissen, wann Sie feiern, nachjustieren oder eingreifen sollten.

WebWork AI erkunden

Wichtigste Einblicke in die Mitarbeiteraktivität an einem Ort

Erhalten Sie Berichte und Statistiken mit Aktivitätsniveaus der Mitarbeiter und weiteren wertvollen Daten.

Top-Mitglieder ermitteln

Erhalten Sie eine Liste der Top-Mitglieder in Ihrem Arbeitsbereich basierend auf deren Aktivitätsniveau.

Produktivitätserkenntnisse erhalten

Verbessern Sie die Produktivität Ihrer Mitarbeiter, indem Sie diese messen und Verantwortlichkeit fördern.

Computeraktivität der Mitarbeiter überwachen

Verfolgen Sie Computer- und Internetaktivitäten Ihrer Mitarbeiter mit automatisierter Überwachung.

Mitarbeiterproduktivität überwachen

Verfolgen Sie die Aktivität und sehen Sie in den Produktivitätsberichten, wie produktiv Ihre Mitarbeiter sind. Unser Zeiterfassungstool misst die Mitarbeiterproduktivität automatisch und erstellt entsprechende Erkenntnisse.

Sie erhalten Daten wie:

Verfolgen Sie die Aktivität und erfahren Sie in den Produktivitätsberichten, wie produktiv Ihre Mitarbeiter sind. WebWork misst die Mitarbeiterproduktivität automatisch und liefert entsprechende Erkenntnisse. Sie erhalten Daten wie aktive und inaktive Zeiten pro Mitarbeiter, durchschnittliches Aktivitätsniveau, Produktivitätsprozentsatz, produktive und unproduktive App- & Webnutzung, Anwesenheitsdaten und mehr.

aktive und inaktive Zeit pro Mitarbeiter

durchschnittliches Aktivitätsniveau

Prozentsatz der Mitarbeiterproduktivität

produktive und unproduktive App- & Webnutzung

Anwesenheitsdaten und mehr

Zu App- & Webnutzung
Mitarbeiterproduktivität mit Aktivitätsverfolgung überwachen
Zeiterfassungslösungen, denen IT-Profis vertrauen Shanab Pharma wählt WebWork für die Zeiterfassung Deel Honest Commerce nutzt den WebWork Time Tracker Formbuilder nutzt Time Tracker Compass Inc bevorzugt den WebWork Time Tracker Virtual Assistance House nutzt WebWork für die Zeiterfassung Hakvoort Professional nutzt den WebWork Time Tracker Vertrauenswürdige Wahl für die Zeiterfassung bei Saeculum Net Glory nutzt WebWork für die Zeiterfassung

Aktivitätsverfolgung in der Desktop-App

Verfolgen Sie die Mitarbeiteraktivität hauptsächlich über die Desktop-Zeiterfassungs-App. Um die Computer- und Internetaktivität Ihrer Mitarbeiter zu überwachen, bitten Sie sie, die Desktop-App herunterzuladen und zu installieren.

Aktivitätsbereich festlegen

Inaktivitätsintervall festlegen

Erinnerung zur Aktivitätsbeschreibung einrichten

Wenn Mitarbeiter ihre Geräte für den von Ihnen festgelegten Inaktivitätszeitraum nicht nutzen, stoppt der Desktop-Zeiterfasser die Aufzeichnung automatisch. Er startet wieder, sobald er Aktivität am Computer erkennt.

Zur Desktop-Zeiterfassung
Mitarbeiteraktivität in der Desktop-App verfolgen

Weitere Funktionen zur Mitarbeiterüberwachung

App- & Webnutzung

Sehen Sie, welche Apps und Websites jeder Mitarbeiter während der Arbeit nutzt. Kennzeichnen Sie jede App und Website als produktiv, neutral oder unproduktiv und sehen Sie in automatisierten Berichten, wie produktiv jeder Mitarbeiter ist.

Zu App- & Webnutzung
Zeiterfassung mit screenshot-basierter Anwesenheitsüberwachung
Anwesenheit von Mitarbeitern erfassen und Schichten verwalten

Anwesenheitserfassung

Erfassen Sie die Anwesenheit von Mitarbeitern und erstellen Sie Schichten. Legen Sie für jeden Mitarbeiter individuelle Anwesenheitseinstellungen mit Schichten fest und sehen Sie, wann sie mit der Arbeit beginnen und sie beenden. Der Tracker kann Mitarbeiter auch auffordern, Grund für verspätetes Kommen oder vorzeitiges Verlassen zu melden.

Zur Anwesenheitserfassung

Zeiterfassung mit Screenshots

Überwachen Sie die Mitarbeiteraktivität mithilfe systematischer Screenshots. Sehen Sie genau, woran sie arbeiten, um sicherzustellen, dass keine Unproduktivität besteht. Um die Privatsphäre Ihrer Mitarbeiter zu wahren, können Sie die Option für unscharfe Screenshots nutzen.

Zu Screenshots
Zeiterfassung mit Screenshots
Zu allen Funktionen

FAQ

Was ist die Verfolgung des Mitarbeiter-Aktivitätsniveaus und warum ist sie wichtig?

Die Verfolgung des Mitarbeiter-Aktivitätsniveaus misst, wie aktiv ein Teammitglied arbeitet, basierend auf Echtzeitdaten wie Mausklicks, Scrollvorgängen und Tastatureingaben. Sie ist wichtig, da sie Arbeitgebern hilft, die Produktivität einzuschätzen, Unterleistung zu erkennen und Verantwortlichkeit zu fördern. Tools wie WebWork bieten automatisierte Berichte und klare Visualisierungen, um das Mitarbeiterengagement zu überwachen und Leistungsverbesserungen zu unterstützen.

Wie verfolgt WebWork die Mitarbeiter-Aktivitätsniveaus?

WebWork erfasst die Mitarbeiter-Aktivitätsniveaus, indem Mausklicks, Scrollvorgänge und Tastatureingaben in einem festgelegten Zeitraum gezählt werden. Die Aktivität wird in hoch, mittel oder niedrig kategorisiert und jeder Stufe eine Farbe (Grün, Gelb oder Rot) für eine einfache visuelle Analyse zugewiesen. Die Daten werden nur erfasst, wenn der WebWork Desktop-Zeiterfasser aktiv ist. Erfahren Sie im Help Center, wie WebWork die Aktivitätsniveaus berechnet.

Kann ich in Echtzeit überwachen, welche Mitarbeiter gerade aktiv arbeiten?

Ja. WebWork bietet Echtzeit-Aktivitätsberichte, die anzeigen, welche Teammitglieder gerade aktiv sind. Diese Berichte heben zudem das Aktivitätsniveau einzelner Personen, Teams oder Projekte hervor und helfen Managern, schnell zu erkennen, wer engagiert ist und wer möglicherweise Unterstützung oder Neuausrichtung benötigt.

Wie können Aktivitätsniveau-Berichte die Teamproduktivität verbessern?

Aktivitätsniveau-Berichte liefern Managern Einblicke in die Konzentration und das Engagement der Mitarbeiter. Durch die Identifizierung von Trends in Phasen hoher oder niedriger Aktivität können Teams Arbeitsabläufe besser strukturieren, Ablenkungen reduzieren und rechtzeitig Unterstützung bieten. Dies führt zu effizienterem Zeiteinsatz und einer höheren Gesamtproduktivität.

Kann ich benutzerdefinierte Schwellenwerte für hohe, mittlere oder niedrige Aktivität festlegen?

Ja. WebWork ermöglicht es, die Aktivitätsbereichsgrenzen an die Erwartungen Ihrer Organisation anzupassen. Sie können in Einstellungen > Aktivitätsniveau festlegen, was als hoch, mittel oder niedrig gilt. Diese Flexibilität stellt sicher, dass die Verfolgung Ihre individuelle Arbeitsumgebung und Ziele widerspiegelt.

Bietet WebWork visuelle Diagramme der Mitarbeiteraktivitätsdaten an?

Absolut. WebWork erstellt visuelle Einblicke mit Balken-, Kreis- und Liniendiagrammen, die die Mitarbeiteraktivität nach Niveaus kategorisieren. Diese Darstellungen erleichtern das Erkennen von Trends, die Bewertung der Teamleistung und das Reporting an Stakeholder.

Kann ich die Mitarbeiteraktivitätsverfolgung zusammen mit anderen Produktivitätsfunktionen nutzen?

Ja. WebWork kombiniert die Mitarbeiteraktivitätsverfolgung mit weiteren Funktionen wie App- und Website-Monitoring, Anwesenheitserfassung, Zeiterfassung mit Screenshots und weiteren Berichten. So erhalten Sie einen umfassenden Überblick darüber, wie Ihr Team arbeitet und wo Optimierungen möglich sind.

Kann ich die Aktivitätsverfolgung von Mitarbeitenden zusammen mit anderen Produktivitätsfunktionen nutzen?

Ja. WebWork kombiniert die Aktivitätsverfolgung mit weiteren Funktionen, darunter App- und Website-Überwachung, Anwesenheitserfassung, Zeiterfassung mit Screenshots sowie weitere Berichtstypen. So erhalten Sie einen vollständigen Überblick darüber, wie Ihr Team arbeitet und wo Verbesserungen möglich sind.

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