В нашем цифровом мире
учета рабочего времени и мониторинга сотрудников очень важны для управления командами и проектами. Это незаменимый инструмент особенно если у вас удаленная команда Поскольку удаленная работа становится все более популярной, рынок трекеров времени стал невероятно большим. Таким образом, выбрать трекер , который лучше всего соответствует потребностям вашей компании, довольно сложная задача. Вот почему наша команда проводит сравнительные обзоры трекеров времени, чтобы помочь вам выбрать тот трекер, который подходит вам лучше всего. На этот раз мы решили сравнить 2 программы для учета рабочего времени и мониторинга сотрудников:
WorkPuls и WebWork . Оба трекера предназначены для точного учета времени и мониторинга сотрудников, однако имеют ряд отличий как по цене, так и по функциям. Наш сравнительный обзор «WorkPuls или WebWork» состоит из 3 частей:
сравнение функций , сравнение цен и обзор . Итак, начнем со таблицы сравнения функций «WorkPuls или WebWork».
Сравнение функций «WorkPuls или WebWork»
Теперь давайте углубимся в сравнение «WorkPuls или WebWork» и рассмотрим каждую функцию подробно.
WorkPuls
WorkPuls отслеживает время по
проектам , задачам и пользователям . Вам следует выбрать проект и задачу, время выполнения которой вы хотите отслеживать, и нажать кнопку «Пуск», чтобы начать отслеживание. Трекер классифицирует ваше отслеживаемое время как продуктивное и непродуктивное, исходя из использования вами Интернета и приложений. Он также показывает среднее время, проведенное в офисе, и среднее активное время. WebWork
WebWork точно отслеживает рабочее время по проектам , контрактам , задачам , пользователям и описаниям задач . На информационной панели вы можете увидеть обзор отслеженного времени в виде красочных диаграмм. Для доступа к более подробной информации и различным фильтрам следует перейти на страницу «Отчеты».
WorkPuls
Скриншоты делаются каждый час. Частота снимков экрана может составлять 3, 6, 12 или 20 снимков в час. В противном случае скриншоты можно вообще отключить. Работодатели могут предоставить своим сотрудникам доступ для просмотра и удаления снимков экрана.
Вебворк
WebWork делает снимки экрана случайным образом каждые 10 минут. Есть 4 режима скриншотов :
- В режиме снимка экрана появляется небольшое всплывающее окно, уведомляющее пользователя о скриншотах. Пользователь может сохранить или удалить скриншот. Если снимок экрана будет удален, отслеживаемое время также будет удалено.
- В фоновом режиме трекер делает скриншоты без уведомлений. Позже вы сможете получить к ним доступ на странице «Снимки экрана» и решить, сохранить их или удалить.
- Вы можете включить Размытие , и все сделанные снимки экрана будут размыты.
- В противном случае вы можете отключить скриншоты и трекер вообще не будет делать скриншоты.
Кроме того, в WebWork есть функция создания снимков экрана для пользователей
двух мониторов WorkPuls
WorkPuls показывает все веб-сайты и приложения , которые сотрудники используют в течение отслеживаемого времени. Работодатель может видеть, какие веб-сайты и приложения использовались, кем и период времени их использования. Более того, работодатель может классифицировать веб-сайты и приложения как продуктивные и непродуктивные и видеть, какое приложение или веб-сайт используют сотрудники в данный момент ( в режиме реального времени ).
WebWork
WebWork записывает все приложения и использование Интернета в рабочее время. Информация доступна в отчете активного окна. Он включает в себя имя активного окна, проекта и пользователя и соответственно продолжительность и дату использования активного окна. Также можно сгруппировать эту информацию по активному окну.
WorkPuls
Производительность оценивается
по использованию веб-сайта и приложений . Работодатель классифицирует приложения и веб-сайты одно за другим как продуктивные и непродуктивные. Следовательно, время, отслеживаемое на веб-страницах или в приложениях, которые не классифицированы, является нейтральным временем. Дата визуализируется на информативных диаграммах по продуктивному , непродуктивному или нейтральному отслеживаемому времени. WebWork
WebWork оценивает производительность каждого пользователя
по количеству нажатий клавиш и щелчков мыши . Вы можете увидеть количество щелчков мыши и нажатий клавиш на каждом скриншоте за 10 минут, а также за каждую минуту. Есть
3 уровня активности : высокий, средний и низкий. Каждый из них имеет свой цвет : зеленый, оранжевый, красный соответственно. Каждый скриншот имеет свой уровень активности, который также отображается в процентах . Средняя
активность пользователя оценивается ежедневно. WorkPuls
В отчете «Учет рабочего времени» вы можете получить доступ к информации о
времени прихода и ухода сотрудников, рабочем времени и всех видах деятельности , а также о продуктивном непродуктивном и нейтральном времени. об использовании приложений и веб-сайтов
включает данные об общем использовании, почасовом использовании и использовании на одного сотрудника. Вы можете увидеть, сколько времени тратится на то или иное приложение или веб-сайт и кем. WorkPuls также предоставляет отчеты
по проектам и задачам . В отчете показано общее отслеживаемое время и общая стоимость проекта. Отчеты можно
экспортировать в формате CSV. WebWork
могут создаваться
по проектам , контрактам , задачам и пользователям . Вы можете просмотреть обзор отслеженного времени на понятных диаграммах : круговая, столбчатая и линейная. Вы можете формировать отчеты по дням, неделям, месяцам или указывать определенный диапазон дат. Кроме того, вы можете фильтровать свои отчеты по пользователям, группам пользователей и тегам проектов.
Все отчеты также могут быть созданы на основе суммы денег, оцененной по оплачиваемым часам.
Вы можете экспортировать все отчеты в
форматы XLS, CSV или PDF .
WorkPuls
Тайм-аут простоя установлен на
120 секунд. по умолчанию . Вы можете изменить тайм-аут простоя в настройках группы и установить его от 60 секунд. до 600 сек . WebWork
Тайм-аут простоя WebWork установлен на 10 минут . WebWork прекращает отслеживание, если в течение 10 минут не происходит никаких действий по нажатию клавиш и щелчкам мыши.
WorkPuls
В проекте может быть много задач. Вы можете
создавать задачи и назначать на них одного или нескольких сотрудников. Позже вы сможете отслеживать время выполнения конкретных задач. WebWork
WebWork имеет
систему управления задачами , в которой вы можете создавать и упорядочивать задачи с помощью функции перетаскивания. Предлагает две системы: Checkbox и Kanban . Таким образом, вы можете размещать созданные и назначенные вами задачи в разделах «Сделать», «Делаю» и «Готово». WorkPuls
Существует
4 сценария отслеживания . Вы можете выбрать
безлимитный сценарий , чтобы сотрудники могли отслеживать свое время в течение всего дня без ограничений. Если вы хотите отслеживать деятельность ваших сотрудников в течение желаемого периода дня, вы можете выбрать
сценарий фиксированного рабочего времени . Вы можете включить отслеживание на фиксированный промежуток времени независимо от времени начала, выбрав
сценарий гибкого запуска . В
офисе вы можете отслеживать действия сотрудников только тогда, когда они подключены к сети вашей компании. WebWork
Вы можете установить
еженедельные лимиты для каждого пользователя и контролировать, сколько часов ваши сотрудники работают в неделю. WorkPuls
Вы можете установить почасовые ставки для каждого пользователя в настройках заработной платы сотрудников. Кроме того, у каждого пользователя есть
почасовая оплата и оплата за сверхурочную работу . WebWork
WebWork позволяет владельцам групп устанавливать
почасовые ставки для каждого пользователя. Следовательно, вы также можете отслеживать расходы. WorkPuls
Вы можете
рассчитать заработную плату на основе времени, отслеживаемого WorkPuls. Информация предоставляется по каждому пользователю за каждый день и общую сумму. Также сумму, рассчитанную по проектам и задачам, в разделе «Проекты». WebWork
Все отслеживаемые данные доступны по количеству времени и денег. Таким образом, вы можете рассчитать желаемую заработную плату, используя
различные фильтры пользователей, проектов, задач, договоров и описаний задач. Также: Time Doctor или WebWork? Какой тайм-трекер выбрать?
WorkPuls
«Нет счета» доступна в WorkPuls.
WebWork
Вы можете генерировать счета на основе оплачиваемых контрактов. Кроме того, счета-фактуры могут генерироваться по проектам , пользователям , видам деятельности или другим смешанным комбинациям . Вы можете персонализировать счет, загрузив логотип вашей компании.
WorkPuls
Сотрудники могут вручную добавлять время для деятельности, не связанной с компьютером. Затем эти действия могут быть
одобрены или отклонены работодателем. WebWork
могут
запросить добавление времени вручную. Владелец или менеджер группы получит уведомление по электронной почте или через уведомление в WebWork и сможет принять или отклонить его. После принятия добавленного времени оно добавляется в расписание. WorkPuls
WorkPuls имеет очень простой
чат в левом нижнем углу сайта. Вы также можете связаться со службой поддержки клиентов по электронной почте. При годовой подписке Workpuls дополнительно предлагает поддержку по телефону. WebWork
WebWork имеет
круглосуточную поддержку по тикетам . Вы можете открыть заявку в любое время, когда у вас возникнет вопрос или проблема. Служба поддержки свяжется с вами в ближайшее время. WebWork также предлагает руководства и подробные видеоуроки по использованию WebWork. WorkPuls
Вы можете интегрировать приложения с WorkPuls через Rest API и
получать данные из своей учетной записи WorkPuls . WebWork
API недоступен.
Прозрачный режим
WorkPuls Иконка WorkPuls будет
видна на рабочем столе сотрудников . Таким образом, сотрудники будут знать, что приложение запущено. Скрытый режим
В скрытом режиме вы можете контролировать рабочее время ваших сотрудников
без их ведома . WebWork
Сотрудник
всегда знает , что за ним наблюдает WebWork. Трекер заботится о безопасности, конфиденциальности и целостности ваших личных данных. Сотрудники имеют доступ к просмотру и удалению скриншотов (отслеживаемое время также будет удалено). Подробнее о возможностях WorkPuls
Подробнее о возможностях WebWork
Сравнение цен «WorkPuls или WebWork»
Теперь давайте посмотрим на сравнительную таблицу цен «WorkPuls или WebWork».
WorkPuls
Стоимость за пользователя в месяц составляет 6 долларов США, придется платить дополнительно .
Годовой план стоит 57 долларов за пользователя. Так, вы сможете сэкономить 20% при подписке на год и более. А годовой план WorkPuls включает поддержку по телефону для своих годовых подписчиков.
Вебворк
В командах с двумя и более участниками владельцы команды платят только за членство ее сотрудников и руководителей и не платят за себя. Кроме того, владелец может бесплатно пригласить неограниченное количество клиентов. Например, за подписку 5 пользователей (включая владельца) и 3 клиентов владелец платит всего 11,96$ (4*2,99$) за 4 сотрудников или менеджеров.
Для больших команд, насчитывающих более 40 участников , WebWork предлагает индивидуальные скидки в зависимости от количества участников и периода подписки.
WorkPuls
WorkPuls предлагает
7-дневную бесплатную пробную версию . Вы можете использовать WorkPuls со всеми его функциями во время пробной версии. Затем вам следует заплатить заранее, чтобы получить доступ на следующий месяц или год. WebWork
Согласно
политике «Используй сейчас – плати потом» абоненты должны произвести оплату только после использования приложения в течение месяца. Таким образом, работодатели могут регистрироваться, добавлять сотрудников и работать над своими проектами без каких-либо ограничений. Позже, на 25-й день членства , владелец команды получит счет, который можно оплатить или нет. По истечении срока платежа учетная запись будет заблокирована. В противном случае, если владелец произведет оплату, аккаунт будет активен до конца следующего месяца. WorkPuls
Цена для физических лиц равна 6 долларам США в месяц и 57 долларам США в год. Кроме того, вы также можете пригласить столько клиентов, сколько захотите.
WebWork
WebWork бесплатен для частных лиц без каких-либо ограничений в возможностях. Кроме того, индивидуальные пользователи могут приглашать неограниченное количество клиентов.
Связано : Hubstaff или WebWork? Какой тайм-трекер выбрать?
Обзор
Мы здесь! Теперь у нас есть подробное сравнение цен и характеристик. Итак, подведем итоги нашего сравнительного обзора «WorkPuls или WebWork» и выявим основные различия.
Одним из основных отличий является уровня производительности . Чтобы оценить продуктивность ваших сотрудников в WorkPuls, вам следует просмотреть используемые сайты и приложения на предмет
продуктивности или непродуктивности . Соответственно, продуктивность сотрудников оценивается по продуктивному и непродуктивному времени на основе использования Интернета и приложений. В случае с трекером WebWork уровень производительности определяется количеством нажатий клавиш и щелчков мыши. Вы можете увидеть уровни активности сотрудников за 10 минут или за день. Еще одно отличие состоит в том, что WorkPuls предлагает режимы видимости , позволяющие вам, в частности, следить за своими сотрудниками без их ведома . Что касается трекера WebWork, сотрудники всегда знают, что за ними следят . Они сами выбирают, когда отслеживать свое рабочее время, и могут удалить отслеживаемое время, удалив снимки экрана.
Что касается снимков экрана , WorkPuls позволяет вам выбирать частоту создания снимков экрана, а WebWork имеет режим размытия снимков экрана и мониторинг двух экранов.
Отчеты расписания и расчет заработной платы
имеют более расширенные параметры и фильтры в трекере WebWork. Кроме того, вы можете создавать настраиваемые счета с помощью WebWork. С WorkPuls вы можете
фиксировать рабочее время, а с WebWork вы можете устанавливать только еженедельные ограничения . По ценам
WebWork дешевле на 50% за ежемесячную подписку и на 37% дешевле за годовую подписку, а подписка владельца команды бесплатна. В случае WorkPuls вы должны платить за каждого пользователя заранее после 7-дневной бесплатной пробной версии. Подписка владельцев команд WebWork бесплатна, а оплату команды можно произвести через 25 дней после подписки. Итак, вот обзор сравнительного обзора «WorkPuls или WebWork». Надеюсь, это поможет вам выбрать трекер времени, который наилучшим образом соответствует вашим потребностям в отслеживании времени и мониторинге сотрудников.