¿Qué es licencia acumulada? H2
La licencia acumulada se refiere al tiempo libre que un empleado puede ganar trabajando una cierta cantidad de tiempo. Por lo general, esto es tiempo libre pagado , pero también podría ofrecer a su personal la capacidad de ganar tiempo libre no remunerado. Esta licencia puede acumularse con el tiempo, continuando aumentando junto con la tenencia de su personal en su empresa. Sin embargo, puede limitar cuánto tiempo puede acumular su personal para evitar convertir el permiso acumulado en un permiso de ausencia .
¿Cómo puede otorgar permiso acumulado a su personal? H2
Para otorgar licencia acumulada, primero debe rastrear cuánto ha trabajado su equipo durante un cierto período. Puede hacer esto con una aplicación de seguimiento de tiempo automático , que le permitirá obtener datos de trabajo precisos con poco esfuerzo. Luego podrá usar esta información para establecer los saldos de licencia adecuadamente.
¿Es legal pagar una licencia acumulada? H2
Sí, pagar la licencia no utilizada, conocida como cobertura de licencia , es legal en la mayoría de las partes del mundo. De hecho, muchas jurisdicciones requieren que las empresas paguen la licencia no utilizada. Sin embargo, hacerlo puede venir con algunas desventajas, como un mayor riesgo de exceso de trabajo, lo que a su vez puede conducir a una productividad reducida a través del agotamiento .
¿Son iguales y tiempo compensatorio? H2
No, la licencia acumulada no es lo mismo que el tiempo compensatorio . La licencia acumulada se obtiene al trabajar en las horas de trabajo estándar, mientras que el tiempo de compensación solo se puede obtener al trabajar horas extras . Además, la legalidad de la licencia acumulada y el tiempo compensatorio también difieren, ya que el tiempo de compensación es ilegal para los empleados que legalmente tienen que ser pagados por horas extras.
